『経営相談』誌 最新号を発行しました

テーマ:自律した社員を育てる 1on1ミーティング

ヤフーが導入し業績を伸ばしたことから、注目されている1on1ミーティング。
自社でも導入したものの、「業務報告と変わらない」「プライベートな雑談に終始している」などの声がよく聞かれます。
今回は、ヤフーで3,000回以上の1on1ミーティングを実施してきた堀井耕策氏に、効果的な1on1によって自立した社員を育てる方法を教えていただきました。

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